Est considéré comme accident du travail, quelle qu’en soit la cause, l’accident survenu par le fait ou à l’occasion du travail à toute personne salariée ou travaillant, à quelque titre ou en quelque lieu que ce soit, pour un ou plusieurs employeurs ou chefs d’entreprise.

Constitue un accident de trajet, l’accident survenu à un salarié pendant le trajet d’aller et de retour entre le lieu de travail et la résidence principale ou le lieu où le salarié prend habituellement ses repas.

La reconnaissance d’un accident comme étant d’origine professionnelle donne droit au salarié à des indemnités de la sécurité sociale et à des indemnités complémentaires.

Une indemnisation spécifique peut être accordée en cas de faute inexcusable de l’employeur.

La maladie professionnelle qui est la maladie contractée en lien avec l’activité professionnelle du salarié.

Nous intervenons aux côtés des employeurs, des salariés et des assureurs en contentieux sur tous les aspects touchant aux accidents, aux maladies professionnelles et aux contentieux en reconnaissance de faute inexcusable.